Променя се начинът за определянето на максималния брой на заявените работни места, за които може да кандидатства работодателят по програмата "Заетост за теб", съобщиха от Агенцията по заетостта.
- спрямо списъчния състав на персонала за 2020 г. за месеца, съответстващ на месеца на подаването на заявката:
За работодателите, учредени след 1 януари 2020 г., допустимият брой заявени места се изчислява спрямо списъчния състав на персонала към месеца, предхождащ месеца на подаване на заявката. В случай че работодателят е учреден в месеца на подаване на заявката, се допуска да наеме до 4 души, разясняват от институцията.
Всички работодатели, които са били недопустими поради невъзможността да докажат списъчен състав на персонала, могат да се възползват от разкриване на нови свободни работни места съгласно новия метод за определяне на списъчния състав на персонала.
Срокът на действие на проекта се удължава до 31 декември 2022 г.
Както Dir.bg вече писа по този проект, стартирал от 1 юли 2020-а се предоставя подкрепа за наемане на безработни лица на пълно или непълно работно време (най-малко на 4 часа) за период до 6 месеца. С цел гарантиране на устойчивост, работодателят беше длъжен да спазва редица изисквания. С приемане на нови по-облекчени условия - от 27 ноември тези критерии бяха променени.
Каквo беше променено: